人力资源处简介
人力资源处设于图书馆大楼五楼,是行政单位之一,主要负责管理人事工作和薪酬发放。
服务范围
制订人事管理各项制度、工作流程和指引;
负责员工的招聘、录用、调职等事务;
管理大学教职员工的人事档案;
处理员工的薪酬管理工作;
组织进行员工工作绩效考核;
统筹和整合现有人力资源,满足各部门正常运作的人力需求;
令员工了解相关权利义务;
举办和组织员工培训及康乐活动;
协调各部门之间的行政工作。
服务热线 (853) 8897 2099
人力资源处简介
人力资源处设于图书馆大楼五楼,是行政单位之一,主要负责管理人事工作和薪酬发放。
服务范围
制订人事管理各项制度、工作流程和指引;
负责员工的招聘、录用、调职等事务;
管理大学教职员工的人事档案;
处理员工的薪酬管理工作;
组织进行员工工作绩效考核;
统筹和整合现有人力资源,满足各部门正常运作的人力需求;
令员工了解相关权利义务;
举办和组织员工培训及康乐活动;
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